2019年国务院办公厅发布《职业技能提升行动方案（2019—2021年）》，强调深化职业技能培训工作“放管服”改革，提高培训管理服务水平，推进职业技能培训与评价有机衔接。大力弘扬和培育工匠精神，营造技能成才良好环境。

政府通过放宽准入，严格末端监督执法，严格控制数量，扶优、扶大、扶强，保证培训质量和学生能力水平。要按照在已成熟的品牌中遴选一批、在成长中的品牌中培育一批、在有需要但还没有建立项目的领域中规划一批的原则，以社会化机制公开招募并择优遴选培训评价组织，优先从制订过国家职业标准并完成标准教材编写，具有专家、师资团队、资金实力和5年以上优秀培训业绩的机构中选择。

同年，北大青鸟经自主申报、专家遴选、信用核查、注册地人力资源社会保障部门实地考核及征求社会各方面意见等程序最终通过备案，成为人社部首批职业技能等级认定第三方评价机构，并经中国就业培训技术指导中心、北京市职业技能鉴定管理中心同意，于2020年9月获准开展呼叫中心服务员、网络与信息安全管理员、计算机维修工三个职业方向的职业技能等级认定试点工作。

至此，北大青鸟正式成为国家职业技能等级认定第三方评价机构，具有颁发相应职业技能等级认定证书的资质。