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科班出生的我还是不好找IT工作

2019-11-17供稿中心: 北大青鸟武汉中南软件学院

据近几年的就业报告来看,我国IT类专业已经逐渐超过其他专业,成为大学生选择专业时的首选专业。而在众多的IT专业中,又以网络工程软件工程信息安全的专业就业率最高,而且这些专业连续三年都是本科就业的绿牌专业。


不过,与此同时,根据数据显示,我国IT行业的人才缺口依旧很大。而在这样的发展现状下,很多人都觉得IT行业工作非常好找。但事实真的是这样吗?其实,在大家谈论IT话题的时候应该也会发现,总是有很多计算机专业的网友吐槽说,都说IT行业高薪好就业,但是他们却始终还没有找到工作,这到底是什么原因呢?今天我们就一起来讨论下这个问题。

谈及 IT行业,多数人首先联想到的就是程序员。的确程序员就像是IT行业的代名词,多数人眼中IT行业多是程序员这样的人,加班熬夜,头秃码代码,这是大家对于程序员的总归印象。而对于IT行业,大家的印象则是高薪好就业、人才缺口大,入门门槛高。其实,在我看来,计算机专业毕业生找不到工作的最主要原因也在于入门门槛高这五个字上。


虽然现在社会上很多人都说IT行业入门门槛低,不需要家庭背景,只要大家有着足够的能力,就可以进入这个行业。但事实上,IT行业是一个格外看重经验和能力的行业。在其他行业,或许我们能力不足,可以短时间内浑水摸鱼,但在IT行业这样的情况并不可能发生。在进入公司时,大家就会接触一些项目,如果大家没有着与公司要求相匹配的实力,那么在工作的时候就会感觉非常吃力。而随着时间的流逝,身边的同事慢慢就会发现你的问题。在这个实力至上的行业,一旦你不具备真正的实力,那么你就会身边的人排斥,从而自己也感觉无法立足。

再者,我们从企业HR及用人部门管理者中可以了解到,在公司急需人才的情况下,公司也会认真对待每一名应聘者。如果应聘者能力达不到公司的要求,招聘过来也会给公司带来麻烦。因此很多企业宁愿多花些时间去寻找真正的人才,也不想要那些浑水摸鱼的人来到公司,扰乱公司正常的发展轨道。

在这样的情况下,如果大家没有真才实学的话,显然就没有办法找到稳定正常的工作。不过,在我看来,计算机专业的毕业生找不到工作的最主要原因还是自己的能力不行。如果大家具备着企业要求的技能,那么大家绝对不会出现这样的问题。那大家应该怎样提升自己的实力呢?其实,随着互联网的发展,现在学习的方式变得多种多样了。如果大家基础比较好的话,想要利用课余时间提升自己,那么就可以学习在线课程。一般来说,在线课程的知识具有碎片化的特点,如果大家有着一定的基础,那么学习这些课程就可以帮助大家提升。


但如果大家不具备扎实的基础,那我还是建议大家找寻一个靠谱的教育培训机构。现在的大型IT教育培训机构相对来说还是比较靠谱的。他们能帮助大家在短时间内提升自己,提升自己的实践经验。当然,学习最重要的还是在于自身。大家要有着学习的兴趣,学习的动力。只有这样才能达到企业的要求,从而找到自己理想的工作

 

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